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Textbeispiele
  • • Promouvoir le perfectionnement permanent;
    • تشجيع ”ثقافة تعلم“ داخل منظومة الأمم المتحدة
  • "Meurtre multiethnique. Savez-vous que notre pays va crever ?"
    قتل تعدد الثقافات هل تعلمين ان "بريطانيا" تختنق ببطئ
  • Il vient d'une culture différente, tu sais?
    وهو من ثقافة مختلفة ، هل تعلم؟
  • Une stratégie nationale, Partners in a Learning Culture, et un plan de mise en œuvre correspondant ont été adoptés pour remédier à la sous-représentation des aborigènes et des insulaires du détroit de Torres dans la formation et l'enseignement professionnels.
    وأُعدت استراتيجية وطنية بعنوان شركاء في ثقافة التعلم، يصاحبها مخطط للتنفيذ، بغية معالجة مسألة تدني تمثيل السكان الأصليين وشعوب جزر مضيق توريس، في مجال التعليم والتدريب المهني.
  • c) Une vaste conférence-bilan, avec analyse des voyages d'études, conclusions sur les fonctions de direction dans le système des Nations Unies et nouveaux contacts pour la constitution de réseaux.
    ويشتمل ذلك على تنمية ثقافة التعلم التنظيمي إضافة إلى تيسير وضع نُهُج قائمة على الكفاءة إزاء التعليم والتدريب وتطوير مهارات الموظفين مع تحسين خدمات تقاسم المعارف.
  • Le Chef du Service de la gestion des conférences de Vienne a dit que la mobilité et la formation étaient d'importants volets d'une culture de l'apprentissage privilégiant la formation continue et les activités de perfectionnement.
    قال رئيس إدارة خدمات المؤتمرات في فيينا إن التنقل والتدريب هما عنصران هامان من عناصر ثقافة التعلم التي تشجع على التعلم المستمر والارتقاء.
  • Le Département était favorable depuis longtemps à la formation permanente, car il savait combien il importait de tenir à jour les connaissances et de veiller à ce que le personnel soit au fait de l'évolution de sa langue maternelle.
    فالإدارة اعتمدت منذ وقت طويل ثقافة التعلم المستمر، اعترافا منها بقيمة تحديث المعارف بشكل مستمر، ومن ذلك إحاطة الموظفين بالتطورات المستجدة في لغاتهم الأم.
  • iv) Favoriser les recherches sur l'enseignement et l'apprentissage des droits de l'homme;
    '4` تشجيع البحوث في تعليم وتعلم ثقافة حقوق الإنسان؛
  • Les programmes de perfectionnement et de formation gérés de façon centralisée contribueront, comme auparavant, à promouvoir une culture d'apprentissage permanent, à renforcer les compétences de direction et de gestion, ainsi que les compétences prioritaires pour l'Organisation, et à développer l'aptitude des départements à conduire et à gérer le changement.
    وستظل البرامج المدارة مركزيا لتنمية قدرات الموظفين وتدريبهم تستهدف نشر ثقافة التعلم المستمر، وتعزيز القدرات القيادية والإدارية وبناء الكفاءات التنظيمية، فضلا عن زيادة قدرة الإدارات على قيادة التغيير وإدارته.
  • 28C.31 Les programmes de perfectionnement et de formation du personnel dans tous les services du Secrétariat continueront à promouvoir une culture d'apprentissage permanent, à renforcer les compétences de direction, de gestion et d'administration au sein de l'Organisation, ainsi qu'à accroître la capacité des départements à conduire et gérer le changement.
    28 جيم-31 وستظل برامج تطوير وتعلم الموظفين على نطاق الأمانة العامة تهدف إلى إيجاد ثقافة تعلم مستمر وتعزيز روح القيادة والإدارة وبناء الكفاءات التنظيمية فضلا عن زيادة قدرة الإدارات على قيادة التغيير وإدارته.